Corona – neue Informationen für Freie

Liebe Kolleginnen und Kollegen,

Freienvertretung und Gewerkschaften haben heute mit der Leiterin der Personalabteilung in einer Telefonkonferenz ausführlich über die Situation der 12a-Mitarbeiter*innen im Haus gesprochen. Sowohl die Gewerkschaften BJV und ver.di als auch die Freienvertretung hatten vorher eine Liste mit Vorschlägen bzw. Forderungen eingebracht.

Erfreulicherweise ist der BR uns weit entgegengekommen, bzw. hat von sich aus ein Bündel von Maßnahmen eingeleitet, die größere Härten bei den Freien abfedern sollen.

Die Informationen darüber stehen ab sofort im Intranet. Weil darauf momentan nicht alle Zugriff haben, sind die Redaktionsleiter*innen angewiesen, die Infos allen ihren Mitarbeitern zukommen lassen, zum Beispiel über die privaten Mails.

Alle Fragen rund um die beschlossenen Maßnahmen müsst Ihr zunächst mit Eurer Redaktionsleitung klären. Sollten dabei Schwierigkeiten auftreten, könnt Ihr Euch gerne an uns wenden. Per mail an info ( at) freienvertretung.de oder in unseren Sprechstunden, die weiterhin stattfinden, gerne auch telefonisch.
www.freienvertretung.de/beratung-sprechstunden-der-fv

Nicht nur im BR ändert sich die Situation täglich. Und es sind auch noch nicht alle Fragen in Zusammenhang mit den Einschränkungen wegen Corona restlos geklärt. Über die weiteren Entwicklungen werden wir Euch auf dem Laufenden halten.

Haltet durch und bleibt gesund!

Es grüßt Eure Freienvertretung:
Georg Bayerle
Jutta Henkel
Andreas Höfig
Christina Lutz
Johannes Roßteuscher
Friedrich Schloffer
Barbara Weiß
Peter Weiß
Katharina Wesely

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Liebe KollegInnen, unsere Antworten auf Eure Fragen sind Hinweise zu Eurer Unterstützung, jedoch sind diese Hinweise nicht als eine Beratung in rechtlicher Hinsicht zu verstehen. Die Freienvertretung kann zu keinem Zeitpunkt eine Rechts- oder Steuerberatung übernehmen und ist dazu auch nicht berechtigt. Für Hinweise der Freienvertretung können wir keine Haftung übernehmen.
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Wenn Du diesen Newsletter nicht mehr bekommen willst, kannst Du Dich hier aus der Mailingliste austragen: http://netzwerkinfo.blogspot.de/p/freienvertretung.html
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Corona: Verdienstausfälle – Kinderbetreuung

Liebe Kolleginnen und Kollegen,

uns erreichten Anfragen von Euch, dass wegen der einschneiden Maßnahmen zur Bekämpfung des Corona-Virus Sendungen gestrichen, Drehs nicht möglich und Aufträge abgesagt wurden. Das beunruhigt viele. Zudem haben wir erfahren, dass die gesamte ARD ihr Programm-Schema umstellen muss, weil auch hier Produktionen und Sendeplätze ausfallen. Unsere gewohnte Struktur gibt es nicht mehr.

Bei einer auf unsere Initiative kurzfristig anberaumten Schalte mit Herrn Dr. Frenzel (Verwaltungsdirektor) und Frau Rapp (Leiterin der Personalabteilung) am Mittwoch haben wir auf die Sorgen, Nöte und Ängste der Freien hingewiesen und konkrete Vorschläge, zum Beispiel zu Ausfallshonoraren, gemacht. Für verlässliche Zusagen ist es aber noch zu früh. Bitte sprecht auch mit Euren Redaktionsleiter*innen. Meist lässt sich individuell leichter eine Lösung finden, als pauschal für alle.

Frau Rapp will prüfen, wie der BR mit Härtefällen umgehen möchte. In der nächsten Woche soll es konkretere Vorschläge oder Lösungen geben, wie und ob der BR helfen kann. Auch die Gewerkschaften sind aktiv, um Euch in dieser schwierigen Zeit zu unterstützen.
Frau Rapp empfiehlt allen Freien, denen gerade die Aufträge ausbleiben, Urlaub zu nehmen. Das ist übrigens auch bei den Festangestellten erstes Mittel der Wahl, wenn nicht von zuhause aus gearbeitet werden kann, oder die Arbeit wegen Kinderbetreuung nicht geleistet werden kann.

Denkt bitte daran, dass ihr mindestens alle 30 Tage einen Urlaubstag eintragen müsst, damit ihr nicht aus der Krankenversicherung fallt. Zu beachten gibt es auch, dass der 12a-Status nur erhalten bleibt, wenn der Verdienst der vergangen 6 Monate mindestens 4722,13 € beträgt. (Betrag angepasst an die Tariferhöhung 2020) Das muss zu jedem Zeitpunkt des Jahres gewährleistet sein.

Immerhin gibt es auch eine gute Nachricht:
Das bayerische Sozialministerium hat Medien, insbesondere das Nachrichten- und Informationswesen, und damit auch den BR als Teil der „kritischen Infrastruktur“ eingestuft. Alleinerziehende sowie Eltern, die beide in systemrelevanten Berufen arbeiten, dürfen unter Einhaltung bestimmter Regeln eine Notbetreuung ihrer Kinder in Anspruch nehmen. Die Informationen des Ministeriums dazu findet Ihr hier:
https://www.stmas.bayern.de/aktuelle-meldungen/pm2003-073.php

Wir wünschen Euch, dass ihr gesund und gut durch diese Zeit kommt und dass sich neue Wege auftun und sich neue Türen öffnen!
Es grüßt Eure Freienvertretung:

Georg Bayerle
Jutta Henkel
Andreas Höfig
Christina Lutz
Johannes Roßteuscher
Friedrich Schloffer
Barbara Weiß
Peter Weiß
Katharina Wesely

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Liebe KollegInnen, unsere Antworten auf Eure Fragen sind Hinweise zu Eurer Unterstützung, jedoch sind diese Hinweise nicht als eine Beratung in rechtlicher Hinsicht zu verstehen. Die Freienvertretung kann zu keinem Zeitpunkt eine Rechts- oder Steuerberatung übernehmen und ist dazu auch nicht berechtigt. Für Hinweise der Freienvertretung können wir keine Haftung übernehmen.
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Oder schicke eine Mail an info(at)freienvertretung.de, dann nehmen wir die Austragung vor.
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Veranstaltung am 18.03.20 findet nicht statt!

Eure Freienvertretung informiert:

Veranstaltung am 18.03.20 findet nicht statt!

Eure Gesundheit ist uns wichtig, deshalb haben wir uns in Absprache mit dem Betriebsarzt Dr. Benthaus dazu entschlossen, die geplante Diskussions-Veranstaltung am 18.03.20 um 17.00 Uhr im Veranstaltungsfoyer im Hochhaus des Funkhauses abzusagen und auf einen neuen Termin zu verschieben. Wir werden diesen sobald wie möglich bekanntgeben.

Es grüßt Eure Freienvertretung:

Georg Bayerle
Jutta Henkel
Andreas Höfig
Christina Lutz
Johannes Roßteuscher
Friedrich Schloffer
Barbara Weiß
Peter Weiß
Katharina Wesely

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Rückendeckung im BR? – Veranstaltung am 18.3. im Funkhaus

Eure Freienvertretung informiert:

Diskussionsveranstaltung am 18. März um 17 Uhr im Funkhaus

Wer wird zur Verantwortung gezogen, wenn in redaktionellen Abläufen Fehler passieren? Wie lernen wir im BR aus Fehlern?
Welche Unterstützung durch den BR ist angemessen, wenn Reporter/innen Angriffen von außen ausgesetzt sind?

Darüber wollen wir am Mittwoch, 18. März, um 17 Uhr im Funkhaus diskutieren (Veranstaltungsfoyer Funkhaus).

Aus dem Haus haben bereits Chefredakteur Christian Nitsche, Informationsdirektor Thomas Hinrichs sowie Professor Albrecht Hesse, Leiter der Juristischen Direktion, ihr Kommen zugesagt.
Außerdem haben wir von extern den Sozialpsychologen Professor Dieter Frey (LMU) und einen Kollegen vom ZDF dazu geladen, der sich für die Rückendeckung der Journalisten bei ARD und ZDF durch die Anstalten einsetzt.

Besonders angesprochen fühlen sollen sich mit der Veranstaltung natürlich alle von euch, die selbst schon Probleme mit Hass im Netz hatten und schon Erfahrungen gemacht haben im Umgang des Hauses mit Angriffen von außen. Auch alle Journalisten sind besonders eingeladen, die über die Fehlerkultur im Hause berichten können. Wem wurde Unterstützung von Seiten des BR versagt in Konfliktsituationen?

Zwei Themen sind das und doch eines, denn es geht immer um die Rückendeckung, die der BR seinen Journalisten schuldet. Jeder, der etwas beitragen will und kann, soll bei der Veranstaltung zu Wort kommen können – das ist unser Anliegen! Wir hoffen auf eine spannende Diskussion!

Der Abend wird von der Freienvertretung in Zusammenarbeit mit Netzwerk e.V. organisiert. Wir würden uns über Euer Kommen sehr freuen. Bitte teilt die Einladung doch mit allen Interessierten, die diesen Newsletter nicht abonniert haben.

Es grüßt Eure Freienvertretung:

Georg Bayerle
Jutta Henkel
Andreas Höfig
Christina Lutz
Johannes Roßteuscher
Friedrich Schloffer
Barbara Weiß
Peter Weiß
Katharina Wesely

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Liebe KollegInnen, unsere Antworten auf Eure Fragen sind Hinweise zu Eurer Unterstützung, jedoch sind diese Hinweise nicht als eine Beratung in rechtlicher Hinsicht zu verstehen.
Die Freienvertretung kann zu keinem Zeitpunkt eine Rechts- oder Steuerberatung übernehmen und ist dazu auch nicht berechtigt.
Für Hinweise der Freienvertretung können wir keine Haftung übernehmen.
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Sprechstunden / Ausgleichszahlungen / Resturlaub

Eure Freienvertretung informiert:

 

Sprechstunden und Erreichbarkeit der Freienvertretung

Seit längerer Zeit bieten wir meist mittwochs eine Sprechstunde im Funkhaus an.
Dort haben wir bereits viele Kolleginnen und Kollegen beraten und wir erkennen, dass persönliche Gespräche auch manchmal sehr wichtig sind und nicht nur Telefonate oder schriftliche Informationen.
Wir möchten aber nicht den Eindruck erwecken, dass eine Beratung nur an diesem Tag möglich ist. Wir sind immer für Euch per Mail erreichbar – info(at)freienvertretung.de – und können uns auch anderweitig im BR treffen oder telefonieren.
Trotzdem bleibt es wichtig, dass Ihr Euer Anliegen kurz in einer Mail formuliert. Wir haben alle verschiedenen Stärken und manchmal müssen wir uns untereinander besprechen, um Euch gezielt helfen zu können. So handhaben wir das auch mit Anfragen, die per Mail kommen. Der- oder diejenige, die sich am besten auskennt und Zeit hat, übernimmt die Beratung.

In letzter Zeit häuften sich Mitteilungen von Euch, dass unter der Telefonnummer des Freienvertretungsbüros niemand erreichbar wäre, bzw. die Nummer nicht funktioniert.
Zum einen sind wir nur an den auf unserer Homepage angekündigten Sprechtagen im Büro und zwar von 10-17 Uhr. (https://www.freienvertretung.de/beratung-sprechstunden-der-fv/)

Es kann aber auch sein, dass wir zu Sitzungen unterwegs sind, oder anderweitigen Verpflichtungen im Haus nachgehen und deswegen niemand ans Telefon geht. Darum ist es auch wichtig, dass Euer Termin im Büro vorher per Mail vereinbart wurde. Zum anderen haben wir vor Kurzem gemerkt, dass wir in unserem Newsletter die falsche Telefonnummer angegeben hatten. Bitte entschuldigt das vielmals. Die korrekte Nummer lautet: 089/5900-21201.

Wir freuen uns auf weitere hoffentlich konstruktive Begegnungen mit Euch.

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Ausgleich für 2019: Antrag bis 31. März möglich

Bis zum 31. März könnt Ihr Ausgleichszahlungen für 2019 beantragen.
was Ihr dazu wissen müsst, findet Ihr auf unserer Homepage: https://www.freienvertretung.de/tarifvertrag/ausgleichsansprueche/

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Resturlaub 2019: Bis 30. April nehmen

Falls Ihr noch Urlaubstage aus 2019 nicht genommen habt, müsst Ihr das bis spätestens 30. April nachholen.  http://intranet.br.de/personalthemen/2019-resturlaub-100.html (Link funktioniert nur im BR-Netz)

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Reaktionen auf unseren Newsletter zu Beitragswiederholungen

Auf unseren letzten Newsletter zum Thema Wiederholungen und Meldungen an die Autoren haben wir sehr viele Reaktionen von Euch bekommen. Wir nehmen Eure Bedenken und Vorschläge mit zu unseren nächsten Gesprächen mit der Geschäftsleitung und setzen uns weiter dafür ein, dass fair mit Euren Werken umgegangen wird.

Es grüßt Eure Freienvertretung:

Georg Bayerle
Jutta Henkel
Andreas Höfig
Christina Lutz
Johannes Roßteuscher
Friedrich Schloffer
Barbara Weiß
Peter Weiß
Katharina Wesely

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Liebe KollegInnen, unsere Antworten auf Eure Fragen sind Hinweise zu Eurer Unterstützung, jedoch sind diese Hinweise nicht als eine Beratung in rechtlicher Hinsicht zu verstehen. Die Freienvertretung kann zu keinem Zeitpunkt eine Rechts- oder Steuerberatung übernehmen und ist dazu auch nicht berechtigt.
Für Hinweise der Freienvertretung können wir keine Haftung übernehmen.
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Wiederholungen von Beiträgen – Stand der Dinge

Liebe Kolleginnen und Kollegen,

„Was läuft denn da?“ – Da hört oder sieht man plötzlich einen Beitrag, den man mal gemacht hat und wusste gar nicht, dass er wiederholt wird, geschweige denn in einer gekürzten oder gar umgearbeiteten Fassung. Ein Thema, das regelmäßig an uns herangetragen wird. Wir haben mit der Geschäftsleitung ein paar Leitlinien erarbeitet, die so im Haus praktiziert werden sollen.

Laut Geschäftsleitung gibt es keine rechtliche Verpflichtung, die Wiederholung/Weiterverwendung von Beiträgen mit dem „Ursprungsautor“ abzustimmen. Die Geschäftsleitung betont, dass sich das in der Praxis kaum umsetzen ließe, denn es werden immer mehr Inhalte geteilt und dies immer schneller.

Das bedeutet, dass auch das Thema Vertrauensschutz gegenüber Interviewpartnern und Protagonisten eine neue Dimension bekommen hat: Autorinnen und Autoren müssen gegenüber den Protagonisten regelmäßig sicherstellen, dass der BR die erforderlichen Rechte ebenfalls erhält und nicht nur die jeweilige Sendung.

Auf der anderen Seite betont die Geschäftsleitung auch die Bedeutung der Kollegialität: Wenn möglich sollte eine Information seitens der wiederverwertenden Redaktion erfolgen: Vor allem geht es hier um journalistische Sorgfalt, Professionalität und Fachkenntnis – was die Recherche anbelangt – und um Anstand und Kollegialität gegenüber dem Ursprungsautor.

In der gegenwärtigen Praxis wird es je nach Redaktion anders gehandhabt. Der beste Weg ist wie immer der, als Autorin oder Autor direkt mit der jeweiligen Redaktion über das Prozedere zu sprechen.

Angesichts der steigenden Wiederholungsquote wird es immer wichtiger, bei Originalmaterial vor allem mit zeitlichem Abstand entsprechend umsichtig umzugehen: Kann das Gesagte überhaupt noch einmal gesendet werden? Hat der Interviewpartner inzwischen seine Meinung geändert, so dass das kenntlich gemacht werden muss? Sind sie oder er mittlerweile verstorben? Schon aus diesen fachlichen Gründen ist eine gute Abstimmung mit dem Ursprungsautor angebracht.

Es grüßt Eure Freienvertretung:

Georg Bayerle
Jutta Henkel
Andreas Höfig
Christina Lutz
Johannes Roßteuscher
Friedrich Schloffer
Barbara Weiß
Peter Weiß
Katharina Wesely

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Liebe KollegInnen, unsere Antworten auf Eure Fragen sind Hinweise zu Eurer Unterstützung, jedoch sind diese Hinweise nicht als eine Beratung in rechtlicher Hinsicht zu verstehen.
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